Hvis arbejdsgiveren ikke selv råder over den nødvendige sagkundskab til at varetage sikkerheds- og sundhedsarbejdet i virksomheden, skal arbejdsgiveren indhente ekstern sagkyndig bistand med henblik på at sikre, at de ansattes arbejdsmiljø til stadighed er fuldt forsvarligt. Beskæftigelsesministeren kan fastsætte nærmere regler herom. Bekendtgørelse om autorisation af rådgivningsvirksomheder på arbejdsmiljøområdet Bekendtgørelse om arbejdets udførelse Bekendtgørelse om systematisk arbejdsmiljøarbejde
Rådgivning
§ 12