- Side 425 -
...der således ifølge forvaltningslovens § 19, stk. 1, ikke træffes afgørelse, førend pågældende er gjort bekendt med oplysningerne og har fået lejlighed til at udtale sig. Ifølge lovens § 21 kan en afskedigelsestruet medarbejder endvidere som udgangspunkt på ethvert tidspunkt forlange afgørelsen udsat, indtil han har udtalt sig (inden for den evt. af
(...)
- Side 427 -
Høringspligten efter forvaltningslovens § 19 gælder i øvrigt kun i relation til parten i sagen, dvs. den påtænkt afskedigede, og ikke pågældendes organisation. En selvstændig pligt til høring af organisationen kan imidlertid være hjemlet i kollektiv overenskomst med denne, jf. nedenfor under 3.
- Side 428 -
forvaltningslovens § 19 om partshøring. For denne mangel, der konkret medførte, at pågældende led et tab på 1 måneds løn, og for et mangelfuldt ansættelsesbevis tilkendtes en samlet godtgørelse og erstatning på 25.000 kr.